Pelno maksimizavimo Metodas - Finansu valdymo tikslai

Bendrove privalo imtis investiciju ir finansavimo sprendimus del tolesnio pagrindas. Siekiant atsižvelgti išmintinga optimalu ir sprendima, aišku, išdestymas tikslu yra butina. Yra du požiuriai placiai aptartas apie tikslus finansinis valdymas. Vienas požiuris maksimizavimo naudos ir antrasis požiuris maksimizavimo turtinguma.

Šiame straipsnyje mes diskutuojame pelno maksimizavimo metodas

Tikslai yra idarbinti i tiksla ar sprendima del sprendimo numanomas finansu valdymo kriterijaus krypti
Pelno maksimizavimo metodas

Ekonomistu mano, kad vienas ilgas laikotarpis, kad didžiausia nauda pajamos yra vienintelis siekis bet kokia verslo organizacija, todel, kad bus siekiama optimaliai paskirstyti išteklius. Veiksmai, kurie daugiau imoniu naudai vykdo ir tos, kurios sumažina nauda butu išvengta. Taigi, iš ekonomines teorijos perspektyva, kuo didesne nauda paprasta ekonominio efektyvumo kriterijus. Taip pat platus susitarimas, kuris pagal tobulos konkurencijos, kai visi kainos atspindetu tikrasias vertybes tiksliai ir vartoti jas yra gana informuotas, nauda didinant bendroves elgesi lemia veiksminga ištekliu paskirstyma ir didžiausios gera socialine gerove.

Už pelno maksimizavimas tikslus loginis yra paprastas. Verslo imone ai pelno ieško organizavimas. Pelnas ekonominio efektyvumo tyrimas, daroma prielaida, lemti veiksminga ištekliu paskirstyma, ji užtikrina didžiausia socialine gerove

Apribojimas pelno maksimizavimo tikslai

Naudos savoka yra neaiški

Nuo apriboti naudos apibrežimas yra neaiškus ir dviprasmis. Ar tai reiškia bendrojo pelno ar pelno, atskaicius mokescius? Iš viso naudos ar naudos dali? Nauda butu aiškinami ivairus žmones ivairiais budais.

Ignoruoja pinigu laiko verte

Tai, kad viena rupija gavo šiandien yra daugiau nei vertes, nei viena rupija gavo veliau. Ši savoka yra vadovauti to nežinoti, kad priimant sprendimus klaidu.

Jis ignoruoja pavoju

Ateities nauda gali tureti ivairaus laipsnio tikrumo. Daugiau tikru grižti isivaizduoti, daugiau yra jos dideles vertes arba tarpusavyje daugiau yra grižti numatytas itartina. Daugiau yra jos mažesnes vertes. Ši koncepcija taip pat visiškai ignoruojami. Ji taip pat organizuoja dvieju pasiulymu tai reiškia ivairiu rizikos laipsniu.

Sistema, pagrista privacios nuosavybes ir kuo didesne nauda galetu buti veiksmingesnes, taciau ji atlieka tai veda prie rimtu nelygybe pajamu ir tarp ivairiu grupiu turtingumas. Naturalu, kad, priešingai tvirtina, kad visos bendroves yra akivaizdžiai lengviau, nes ji veda prie optimalaus išmoka bendroves lešu.